Reforzar las competencias del personal técnico y habilitado nacional en innovación pública, transformación digital y modernización administrativa. Sensibilizar sobre el papel estratégico de secretarios, interventores y técnicos locales como agentes clave para garantizar la legalidad, sostenibilidad y escalabilidad de los proyectos innovadores. Facilitar la incorporación temprana de criterios jurídicos, económicos y organizativos en el diseño de iniciativas innovadoras. Difundir buenas prácticas y casos de éxito de innovación local. Fomentar la colaboración entre responsables políticos, personal técnico y órganos de control interno. Promover una adopción homogénea y coordinada de prácticas innovadoras en las entidades locales. Contribuir a mejorar la calidad y eficiencia de los servicios públicos locales mediante soluciones innovadoras con impacto real y sostenible.

Este curso está diseñado específicamente para secretarios, interventores, tesoreros y personal técnico de la Administración Local, con el objetivo de reforzar su papel estratégico como agentes clave en la implantación de procesos de innovación pública, asegurando su viabilidad normativa, sostenibilidad económica y correcta gobernanza.